Uit het leven van een Young Professional

Breng je eigen potentieel in kaart

Je haalt glansrijk en met gemak je diploma’s en titels! Je wordt gevraagd voor een prachtige baan met een mooie en waardevolle interne opleiding. Je komt door de selectieprocedure en je springt… Je springt in het werkende leven, alleen al het wennen aan de omslag van studie naar werk kost je een berg energie. Je landt beetje bij beetje en je vraagt je steeds vaker af “Is dit het”,” Past deze baan wel bij mij”……?
___
De opleiding waar je aan begon was bij nader inzien niet de juiste keuze,  je staakte de opleiding en  pakte de baan die voorbij kwam en op dat moment een goede oplossing was. Na een tijdje dacht je, er moet toch meer zijn…..?
___
Je bent specialistisch opgeleid en je staat te trappelen om van waarde te zijn voor jouw cliënt. Al snel merk je dat er in jouw organisatie veel andere belangen en verwachtingen zijn dan alleen een tevreden cliënt. Maar daar ben je toch niet voor opgeleid…..?
___
Zomaar een paar voorbeelden uit de praktijk van het coachen van Young Professionals.
Blijf niet in deze vragen steken, zorg dat je je eigen potentieel in kaart brengt, je eigen uitdagingen organiseert en het belangenveld van je organisatie begrijpt.
Wil je dat ik met je meekijk?
Bel voor een vrijblijvende kennismaking en open nieuwe perspectieven waarmee je verder kunt.